Thriving Nature Lead

A propos du rôle :

Responsable Hiérarchique : Sustainability Manager 

Categorie : 10

Localisation : Yaoundé

No de positions : 01

Type de contrat : Permanent

Le/la Responsable Climat et Environnement contribue à la conception et veille à la bonne mise en œuvre de la stratégie pour son pilier en lien avec les équipes globales et locales. Il/elle veille à l’efficacité des activités déployées sur le terrain, au développement des capacités des équipes et à la performance des programmes.

À l’interface entre stratégie et terrain, il/elle guide les équipes opérationnelles, développe des outils, appuie l’innovation terrain, et renforce les synergies avec les partenaires externes.

Il/elle veille à l’alignement des projets avec les engagements climat de l’entreprise, tout en nourrissant les processus d’amélioration continue par des données fiables et des retours d’expérience concrets.

Les principales responsabilités comprennent :

• Identifier les zones d'intervention prioritaires et sélectionner les producteurs bénéficiaires des programmes et projets relatifs au climat et à l’environnement, en alignement avec la stratégie globale et les objectifs pays.
• Définir et formaliser les Procédures Opérationnelles Standard (SOPs) et les manuels de procédures spécifiques aux activités relatives au pilier climat et environnement, afin de garantir une exécution harmonisée et efficace des initiatives. Intégrer les exigences de diligence raisonnable dans les processus opérationnels.
• Définir, planifier et suivre la mise en œuvre des projets pilotes ou spécifiques relatifs au pilier climat et environnement. Coordonner et superviser les prestataires externes impliqués dans l'exécution de ces projets, en assurant l'atteinte des objectifs fixés.
• Assurer l’alignement stratégique avec les autres volets de la durabilité (droits humains, traçabilité, agriculture durable, certification…) afin d’assurer une approche intégrée et cohérente à l’échelle du programme pays.
• Identifier, documenter et communiquer les apprentissages clés issus des projets et initiatives.
• Effectuer une veille stratégique et réglementaire continue sur les enjeux relatifs au climat et à l’environnement et sur la concurrence, afin d'anticiper les évolutions et d'adapter la stratégie et les opérations de l'entreprise.
• Contribuer activement à la révision et à l'amélioration continue de la stratégie d'accompagnement des producteurs sur la base de ces retours d'expérience.

• Contribuer à la traduction des programmes en plans opérationnels détaillés, en fournissant l'expertise nécessaire au Responsable des Opérations pour définir des objectifs, des jalons et des échéanciers clairs par activité.
• S'informer de l'exécution du plan d'action des activités Climat & Environnement.
• Effectuer le contrôle continu de la mise en œuvre des activités afin d’améliorer leur efficacité, garantissant ainsi la qualité et la pertinence des actions sur le terrain.
• Contribuer à la structuration technique des projets soumis à financement et participer à la construction budgétaire lors du montage de projets avec clients, partenaires ou bailleurs. Cette responsabilité inclut le suivi des ressources logistiques terrain (matériel de reboisement, pépinières, etc.) pour optimiser l'utilisation des ressources allouées.
• Effectuer le suivi des activités relatives au respect des exigences réglementaires, notamment, le Règlement européen contre la déforestation et la dégradation des forêts (RDUE).
• Contribuer à l'allocation des objectifs et au suivi de la performance des équipes, en apportant son expertise et ses recommandations aux équipes opérationnelles.
• Développer et mettre en œuvre les plans de formation et de renforcement de capacités nécessaires pour les équipes terrain et partenaires impliqués dans les initiatives Climat & Environnement.
• Contribuer au design des programmes clients en apportant l'expertise technique nécessaire, en lien avec l'équipe globale.
• Participer au suivi de l'implémentation des programmes clients pour s'assurer de leur bonne exécution et de leur alignement avec les objectifs Climat & Environnement.
• Apporter son soutien aux Responsables de Programmes dans la gestion de la relation client, incluant la coordination des visites sur les thématiques Climat & Environnement.
• Contribuer à l’élaboration des reportings et à la communication à l’attention des clients, en fournissant les données et informations pertinentes en lien avec l'équipe globale.
• Gérer les fournisseurs et prestataires impliqués dans les activités Climat & Environnement, en assurant la bonne exécution des contrats et la qualité des services fournis.
• Développer et entretenir les partenariats stratégiques avec les parties prenantes externes clés (gouvernement, ONGs, associations professionnelles, bailleurs, clients, etc.). Cela inclut de représenter Barry Callebaut et de mener les discussions dans les instances locales liées aux thématiques climat, environnement et déforestation (ex. : Initiative Cacao-Forêts, Ivoirienne de la Déforestation, projets multi-acteurs).
• Coordonner la mise en œuvre des projets en collaboration avec les partenaires externes (ONG, instituts de recherche, etc.), et veiller à l'alignement de leurs attentes avec les engagements climat du groupe et les réalités opérationnelles terrain.
• Garantir une collaboration efficace avec les parties prenantes internes clés (autres départements de durabilité, équipes opérationnelles, fonctions support) afin d'assurer la cohérence et la bonne marche de toutes les activités Climat & Environnement.

Au propos de vous : 

• Diplôme de niveau Master ou Doctorat en sciences de l’environnement, agronomie, développement durable ou dans un domaine connexe.
• 5 à 8 ans d’expérience dans la gestion de projets liés au climat, à l’environnement et au développement durable, principalement dans les secteurs de l’agriculture ou de la gestion forestière, avec des responsabilités incluant : la conception et la mise en œuvre des programmes, le suivi stratégique et opérationnel, l’encadrement d’équipes pluridisciplinaires et multisites, ainsi que la gestion des relations avec producteurs, clients et partenaires.
• Titulaire d’un permis de conduire valide, avec une pleine disponibilité pour des déplacements professionnels à l’international (50 à l’intérieur du pays)
• Excellente maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral
• Conception et gestion de projets Climat & Environnement
• Analyse d'impacts environnementaux et gestion des KPIs
• Veille stratégique, réglementaire et concurrentielle
• Management d'équipe et développement de capacités
• Gestion budgétaire et financière de projets de développement durable
• Suivi-évaluation opérationnel et reporting 
• Maîtrise des outils et protocoles d'évaluation environnementale
• Connaissance approfondie des enjeux du développement durable appliqués à la filière cacao
• Orientation client, orientation résultats
• Passion
• Esprit agile et entrepreneurial
• Esprit d’équipe
• Intégrité, authenticité et fiabilité
• Leadership stratégique et opérationnel
• Engagement à promouvoir un environnement inclusif, transparent et stimulant

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About the Role:

Line Manager        : Sustainability Manager

Categorie                : 10

Location                : Yaounde

No of positions     : 01

Type of contract    : Full Time

The Climate & Environment Lead plays a key role in shaping and ensuring the successful implementation of the pillar’s strategy, working closely with both global and local teams. They ensure the operational effectiveness of field activities, capacity building of local teams, and program performance.

Positioned at the intersection of strategy and field operations, they guide operational teams, develop tools, support field innovation, and strengthen collaboration with external partners.

They ensure that all projects are aligned with the company’s climate commitments, while continuously fueling improvement processes with reliable data and practical feedback from the field.

Key responsibilities include:

• Identify priority intervention areas and select program beneficiaries in alignment with the global strategy and country-level targets.
• Define and formalize Standard Operating Procedures (SOPs) specific to climate and environmental activities, ensuring harmonized and effective execution. Integrate due diligence requirements into operational processes.
• Define, plan, and monitor pilot or specific projects dedicated to climate and environment. Coordinate and supervise external providers involved in the execution of these projects, ensuring the achievement of defined objectives.
• Ensure strategic alignment with other sustainability pillars (Human Rights, Traceability, Sustainable Agriculture, Certification, etc.) to guarantee an integrated and coherent approach at country level.
• Identify, document, and disseminate key learnings from projects and initiatives.
• Conduct continuous strategic and regulatory monitoring of climate and environmental issues, as well as market dynamics, to anticipate changes and adapt the company’s strategy and operations accordingly.
• Actively contribute to the review and continuous improvement of the farmer support strategy, based on field insights and feedback.

• Support the translation of climate-related programs into detailed operational plans by providing technical expertise to the Operations Manager to define clear objectives, milestones, and timelines for each activity.
• Stay informed of the execution status of the Climate & Environment activities.
• Monitor the effective and timely implementation of activities, ensuring continuous quality improvement and operational relevance.
• Contribute to the technical structuring of projects submitted for funding, and support project budgeting with clients, donors, or partners. This includes managing field logistics resources (reforestation materials, nurseries, etc.) to optimize the use of allocated resources.
• Monitor compliance with regulatory requirements, particularly the European Union Regulation on deforestation-free products (EUDR).

• Contribute to setting objectives and monitoring team performance, providing guidance and recommendations to operational teams and monitoring and evaluation teams
• Develop and implement training and capacity-building plans for field teams and partners involved in Climate & Environment initiatives.

• Support the design of customer programs by providing technical expertise, in collaboration with the global team.
• Contribute to the follow-up of customer program implementation to ensure proper execution and alignment with Climate & Environment objectives.
• Support Program Managers in managing customer relations, including coordination of field visits related to climate and environmental topics.
• Contribute to reporting and communication to customers by providing relevant data and insights in coordination with the global team.
• Manage suppliers and service providers involved in Climate & Environment activities, ensuring proper contract execution and service quality.

• Develop and maintain strategic partnerships with key external stakeholders (government, NGOs, professional associations, donors, customers, etc.). This includes representing Barry Callebaut and leading discussions in local forums on climate, environment, and deforestation topics (e.g. Cocoa & Forests Initiative, national platforms).
• Coordinate project implementation in collaboration with external partners (NGOs, research institutes, etc.), ensuring their expectations are aligned with the group’s climate commitments and operational realities.
• Ensure effective collaboration with key internal stakeholders (other sustainability departments, field teams, support functions) to guarantee alignment and efficient execution of all Climate & Environment activities.

The above tasks and responsibilities are representative of the scope and level of work assigned but are not exhaustive; they may apply across multiple entities of the Group.

About You:

• Bachelor’s or master’s degree in environmental sciences, agronomy, sustainable development, or related field.
• 3 to 5 years of experience managing climate, environmental, and sustainability-related projects, primarily in the agriculture or forestry sectors. Responsibilities should include program design and implementation, strategic and operational oversight, management of multidisciplinary and multisite teams, and relationship management with producers, customers, and partners.
• Excellent written and spoken English
• Climate & Environment program design and management
• Environmental impact assessment and KPI monitoring
• Strategic, regulatory, and competitive intelligence
• Team management and capacity building
• Valid driver’s license and full availability for professional travel, including international assignments (up to 50% domestic travel).
• Budget and financial management for sustainability projects
• Operational monitoring & evaluation and reporting
• Proficiency in environmental assessment tools and protocols
• In-depth understanding of sustainability challenges within the cocoa value chain
• Customer and results orientation
• Passion
• Agile and entrepreneurial mindset
• Team spirit
• Integrity, authenticity, and reliability
• Strategic and operational leadership
• Commitment to promoting an inclusive, transparent, and empowering work environment